Сегодня:
USD 77.5520    CNY 11.5515    EUR 91.2632    JPY 74.3868
Москва C
Советы для мам
Любая мама знает, что грудное молоко важно для ее малыша. В нем есть все...
Вот и наступил этот день! Малыш покинул свое убежище, всех оповестил о своем...
Как не потерять свои формы и фигуру? Этот вопрос беспокоит множество женщин....
Почему ухо круглое? Куда пропадают волосы с макушки? На часть вопросов...
История пустышки насчитывает 2000-3000 лет. Но прототип известной нам соски...
Как только у детей начинают появляться первые зубы, большинство мам задают...
Самый замечательный и счастливый период в жизни молодой семьи – это появление...
«Морская болезнь» - кинетоз на самом деле не болезнь, а естественная реакция...
Рано или поздно каждая семья становится на пороге важного решения - доверить...
Не стоит удивляться тому, что сахарный диабет поражает не только взрослый...
Последние комментарии
Lookel
Плюс к тому, у каждого сахарозаменителя есть свои особенности. Фруктоза способствует отложению жира даже больше, чем...
15 августа 2019 20:26
Олег
Сейчас редко, кто покупает дачу без удобств (я имею ввиду газ/канализацию/свет и т.д.) Эти вещи нужны даже, если вы не...
12 августа 2019 14:04
Stevented
Более сдержанные варианты объемных шоперов и тоутов в бежевых оттенках представили Valentino и Stella McCartney —...
8 августа 2019 17:09
Игорь
Чтобы отвлечься от стрессовой ситуации, нужно просто пойти в зоопарк и пообщаться с животными......
3 августа 2019 17:24
» » Чем примечательна удаленная работа?

Чем примечательна удаленная работа?

11 окт 2020, 00:00, admin
0 комментариев    93 просмотра

Чем примечательна удаленная работа? 

   Начальнику нужно, чтобы работник был у него на весь день. А связываться с тем, кто не готов работать целый день, не хотят.

Сейчас в период пандемии, когда стало ясно, что работник не может работать 40 часов, показало, что не получается выполнить изначально поставленные планы.



Чем примечательна удаленная работа



   Удаленный формат работы появился не сейчас, он известен уже давно. Для некоторых профессий работа на дому давно используется. Ведь удаленная работа это свободный график, возможность не тратиться на транспорт.



С чего начать



   Обучиться работе удаленно вполне возможно самостоятельно. В интернете можно найти много материала, посмотреть видеоролики, на которых специалисты расскажут обо всех нюансах и сложности работы для новичков.



С какими проблемами можно столкнуться?



   Сотрудники без опыта работы вообще не нужны работодателю, нужен работник, который сразу сможет начать работать без долгого вливания в процесс. На начальном этапе работы не стоит ожидать большой зарплаты, поэтому придется устраиваться на ту, которую предложат. Это позволит также получить первый опыт и пройти необходимую практику.


   Работодателям нужны работники на весь день. Связываться с теми, кто ищут подработку, не хотят. Если работник не рискует, то и зарабатывать много не получится, поэтому работодатель обычно не связывается с такими людьми.


   Если эта работа, к которой стремишься, то ею надо заниматься упорно.


   Не всё всегда зависит от работника, ты можешь работать до пота, чтобы получить должность, но тебя могут не взять по неизвестным причинам. Так иногда бывает. Важно в данном случае иметь терпение, не опускать руки, стремиться дальше. Посмотреть на то, где были допущены ошибки, и исправить их.



Проблемы руководства



   Есть разные руководители: плохие или те, которые не умеют работать с сотрудниками. С такой ситуацией часто сталкиваешься. У руководителя, к примеру, нет опыта работы в сфере управления. Так набирается большой штат работников, и каждый занимает чужое место, никто не знает, чем ему заниматься, как осуществляется управление.



Что сейчас и чего ожидать



   Сейчас, когда настала пандемия, пришлось отправлять сотрудников на удаленный формат работы. Не все компании оказались к этому готовы. Из-за чего упала производительность.


   Необходимость осваивания новых технологий и выстраивания бизнес-процессов потребовала добавочного времени у сотрудников. Как показывает контроль над исполнением задач поставленных перед работниками, у них появилась незагруженность. У специалистов нет работы на 40 часов в неделю. Из-за чего возникают проблемы с изначально поставленным планом.


   Те же таксисты, продавцы не могут работать удаленно. В дальнейшем, наверное, как и сейчас, будет востребована удаленная работа, она снижает нагрузку на бизнес, что оправдано в условиях дистанционной работы.


   Пандемия показала, что нужно изменить привычную систему отношений «работникработодатель».


   Стоит пересмотреть правила в организации условий труда, дисциплине и, возможно, разработке взаимодействия работника с его начальником.


   Итак, мы узнали, чем эффективна работа, удаленно и с какими проблемами можно столкнуться.

Читайте также:
13 апр 2020, 00:00    191    0
Беременность – это время самых интересных ощущений и изменений, происходящих с женским организмом,...
[desktop]
Комментарии
Кликните на изображение чтобы обновить код, если он неразборчив